Führungsstärke und persönliche Weiterentwicklung bedingen sich oft gegenseitig. Durch professionelles Coaching begleiten wir Führungskräfte dabei, ihren Entwicklungsprozess voranzutreiben, Führungsfähigkeiten auszubauen, den persönlichen Führungsstil zu verfeinern und als (Führungs-) Persönlichkeit zu reifen.
Der Fokus von ast liegt dabei darauf, die Führungskraft in ihrem spezifischen Unternehmens- und Kontextumfeld zu stärken, um Veränderungen gezielt als Chance für das eigene Wachstum und den Erfolg des Teams zu nutzen.
Außerdem bieten wir Coachings zu verschiedenen Anlässen selbstverständlich auch Mitarbeitenden ohne Führungsfunktion an.
Die Vorteile eines Coachings sind u.a.:
✅Selbstreflexion und persönliches Wachstum:
Coaching hilft, Schwächen zu identifizieren und zu akzeptieren ebenso wie es den gezielten Ausbau der persönlichen Stärken priorisiert und so neue Entwicklungsmöglichkeiten schafft.
✅ Klarheit und Zielsetzung:
Coaching hilft, klare Ziele zu definieren und einen strukturierten Plan zur Erreichung dieser Ziele zu entwickeln.
✅ Fokus und Motivation:
Coaching unterstützt dabei, den Fokus auf wesentliche Aufgaben zu halten und motiviert zu bleiben, um Ziele konsequent zu verfolgen.
✅ Verbesserte Entscheidungsfindung:
Coaching ermöglicht, fundierte Entscheidungen zu treffen, indem es verschiedene Perspektiven und Optionen aufzeigt.
Begleitung und Unterstützung für Führungskräfte oder auch ganze Teams
Entwicklung von neuen Verhaltensoptionen in schwierigen Situationen
Themen:
Begleitung von Führungskräften auf ihrem Weg in eine neue und herausfordernde Rolle
Themen:
Unterstützung bei der Erschließung des persönlichen Leadership-Potentials
Themen:
Für MitarbeiterInnen und Führungskräfte
Themen: